编者按:本文由创业公司Rypple共同创始人Daniel Debow撰写。
朋友们,有没有人以为单靠优厚的待遇就能使员工为你卖力的工作的?Google的待遇是出了名的好,但是在今年年初的一次调查中,他们却发现员工最看重的并 不是那些可以随意吃的水果,免费的理发,按摩甚至是医疗服务等,而是“能够有机会和最为核心的高层接触,有一对一的会面,遇到问题时能够获得他们的指导, 生活和职业上也能获得他们的关心”。
单靠薪水和福利并不能保证你公司最优秀的员工忠诚的为你工作。最近Arnold Worldwide对广告传媒行业3000名员...
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